Prípadová štúdia: Nábor zamestnancov – Nábor najlepších pre najlepších
Výzvy na riešene / Úloha
Spoločnosť G&P bola oslovená výrobcom automobilov, aby prijala anglicky hovoriacich audítorov kvality na vykonanie kontroly u dodávateľa, ktorý mal výrobné závody v ôsmich krajinách.
Nábor najlepších kandidátov na splnenie špecifického zadania v krátkom čase by bol problematický bez závideniahodnej databázy plne kvalifikovaných pracovníkov spoločnosti G&P.
Často sa totiž stáva, že vysokokvalifikované pozície je potrebné obsadiť rýchlo, aby sa minimalizovalo narušenie spôsobené odchodom osoby z práce alebo potrebou obsadiť nové voľné pracovné miesto vyvolané zmenami v podniku alebo nepredvídanými okolnosťami.
Okrem toho bolo potrebné, aby uchádzači mali správne zručnosti a osobnostné predpoklady, boli k dispozícii v krátkom čase a vzhľadom na pandemické cestovné obmedzenia žili v krajine, kde sa nachádza výrobný závod dodávateľa.
Riešenie
Skupina vysokokvalifikovaných a plne kvalifikovaných audítorov spoločnosti G&P pochádzala z mnohých krajín.
Miestne znalosti z praxe zabezpečili, že boli umiestnení len správni kandidáti.
Ovládanie miestneho jazyka tiež znamenalo, že nevznikali žiadne problémy s komunikáciou.
Cestovné obmedzenia nepredstavovali problém, keďže zamestnanci spoločnosti G&P žili v blízkosti výrobných zariadení.
Pozície boli obsadené rýchlo, čím sa zabezpečilo dodržanie krátkych termínov.
Všetci audítori kvality spoločnosti G&P mali predchádzajúce potrebné zručnosti, boli skontrolovaní a preverení a spoločnosť G&P im dôverovala niekoľko rokov.
Náboroví konzultanti spoločnosti G&P mali prehľad, znalosti, odborné znalosti a kontakty, aby mohli rýchlo reagovať.
Výsledky
Zákazníci dôverujú spoločnosti G&P, že to dokáže, a opäť sa to potvrdilo.
Presnejšie povedané, zákazníci spoločnosti G&P šetria čas a peniaze tým, že svoje potreby v oblasti náboru zamestnancov zverujú do rúk špecialistu na nábor zamestnancov.
Znamenalo to tiež, že zákazník sa mohol sústrediť na hlavné činnosti podniku s vedomím, že audítori majú potrebné zručnosti a skúsenosti.
Okrem toho odborné znalosti a reputácia spoločnosti G&P v oblasti náboru viedli k úspešnému umiestneniu mnohých kandidátov na rôzne pozície vo výrobných závodoch po celom svete.